தீ பாதுகாப்பு குறித்த விளக்கங்கள் பரவல். தீ பாதுகாப்பு பத்திரிகை உள்ள வழிமுறையைப்

இன்று, அனைத்து நிறுவனங்கள், பொருட்படுத்தாமல் உரிமையை அவர்கள் வடிவம், பொறுப்பு அதிகாரி ஆர்டர் காலக்கெடு, நடைமுறைகள் மற்றும் தீ பாதுகாப்பு குறித்த விளக்கங்கள் அதிர்வெண் அமைக்க. என்ன வடிவத்தில் எப்படி, மற்றும் அறிவுறுத்தல் மேற்கொள்ளப்படுகிறது எத்தனை மணிக்கு பற்றி, எங்கள் வெளியீடு சொல்லும்.

தீ பயிற்சியை பற்றி சுருக்கமான தகவல்

தீ சண்டை அறிவுறுத்தல் - அடிப்படை விதிகள் பற்றி நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் மற்றும் நிலைநாட்டப்பட்ட விதிமுறைகளை தெரிவிக்காமல் பணியிடத்தில் தீ பாதுகாப்பு. அது தீ வழக்கில் பயன்படுத்தப்படும் அதற்கான உபகரணங்கள் மற்றும் கருவிகள், செயல்முறைகள் மற்றும் நடவடிக்கைகளின் விரிவான அல்லது மேலோட்டமான ஆய்வு சேர்க்க முடியும்.

ஃப்ரீகன்சி தீ பாதுகாப்பு, மீது விளக்கங்கள் அதே தன்னை தகவல் வழங்கல் ஒரு வகையான நிறுவனத்தின் மேலாண்மை நிறுவப்பட்டது. உதாரணத்திற்கு, பெரும்பாலான தாவரங்கள் மற்றும் நிறுவனத்தில் பணியாளர்களை தொழில்துறை வசதிகள் போன்ற புதிய அறிக்கை தகவல் ஒருமுறையாவது ஒரு ஆண்டு மேற்கொள்ளப்பட்ட, பின்னர் ஒவ்வொரு ஆறு மாதங்களாகும். நிறுவனம் அல்லது நிறுவனம் ஊழியர்கள் அறிவுறுத்தப்படும் அனுமதி நேரம், ஒரு மணி நேரம் குறைவாக எடுக்கும் கூடாது.

நடத்தை விதிகள்

பயிற்சி, வழக்கமாக தொழிலாளர் துறை ஊழியர்கள் உருவாக்கப்பட்டது இது ஒரு குறிப்பிட்ட திட்டம், மேற்கொள்ளப்படுகிறது. இந்த திட்டங்களை வகுப்பதற்கு கணக்கில் விதிகள் மற்றும் பயிற்று தரங்கள், ஆனால் குறிப்பிட்ட நிறுவன உற்பத்தியை செயல்முறை நுணுக்கமாகவும் மட்டுமே எடுக்கும். மேலும், இந்த திட்டம் அமைப்பின் எஸ்பிஎஸ் பிரிவு மற்றும் இயக்குனர்களின் தலைமை மூலம் அனுமதி பெறவேண்டும்.

கூடுதலாக, தாவரத்தின் மேலாண்மை அல்லது வேறு எந்த நிறுவன அணி தொடர்புடைய தகவல்களைப் பரிமாறிக் கொள்ளும் பொறுப்பு நியமித்தார். அறிவுறுத்தல்களின் அனைத்து விவரங்கள் வழக்கமாக நிறுவன பொருட்டு விவரிக்கப்பட்டுள்ளன. தீ பாதுகாப்பு குறித்த விளக்கங்கள் அதிர்வெண் தீர்மானிக்கப்படுகிறது என, வேலை வகை மற்றும் பயிற்சி ஊழியர்கள் பொறுத்து, நாம் மேலும் விளக்கும்.

திட்டத்தில் விவரித்தார் முக்கிய பிரச்சினைகள் என்ன?

பயிற்று விவரிக்கப்படுகிறது முக்கிய பிரச்சினைகள் மத்தியில், பின்வருவன:

• காலாவதியான ஆவணங்கள், சட்ட மற்றும் ஒழுங்குமுறை செயல்கள் தீ பாதுகாப்பு விதிகளின் படி;
• தீ பாதுகாப்பு வழிமுறைகளை ;
• ஆபத்தைக் குறித்து உயர்மட்டப் பொருள்கள் மற்றும் உபகரணங்கள் வேலை விதிகள்;
• தடுப்பு நடவடிக்கைகள் மற்றும் தீ விபத்துக்கான காரணங்கள் ;
• முதலுதவி பயிற்சி;
• பற்றவைப்பு (தொலைபேசி, தீ தப்பிக்கும், தீ வழக்கில் நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் வெளியேற்றுதல் விதிகள் பயன்படுத்த) ஏற்படும் போது கீழே படிகள் செயல்படுத்துதல் குறித்த நடைமுறை ஆலோசனை, மற்றும் பல. ஈ.

இங்கே மற்றும் தீ பாதுகாப்பு குறித்த போதிக்கப்படுவதை. தேதிகள் கூட்டத்திற்கு முன்னர் மீண்டும் பேச்சுவார்த்தை.

தீ வழக்கில் பொறுப்பு நபர்கள் செயல்கள்

தீ வழக்கில், அதற்குப் பொறுப்பானவர்கள் யார் வழிமுறைகளை படி செயல்பட வேண்டிய கடமை. முதலில், அவர்கள் அதற்கான தீயணைப்புத் துறை அழைத்து தீ தெரிவிக்க வேண்டும். (திட்டங்கள் ஏற்ப) நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் வெளியேறி தொடர்ந்து, அனைத்து மதிப்புமிக்க ஆவணங்கள் மற்றும் தீயணைப்புத் எதிர்பார்க்கப்பட்ட வருகையை சேமிக்க. மூலம், அது நீங்கள் வெளியேற்றுதல் விதிகள் மக்கள் கட்டளையிடுவது போது எந்த தொழில்துறைப், தீ பாதுகாப்பு நாட்கள் முன்னெடுக்க பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. இந்த ஒரு ஆண்டு குறைந்தது இருமுறை செய்ய முடியும்.

என்ன வடிவத்தில் தொழிலாளர்களில் தெரிவிக்க நடைபெறும்?

தீ பாதுகாப்பு அறிவுறுத்தல் திட்டம் மட்டுமே, அதன் செயல்படுத்த அதிர்வெண், காலம் மற்றும் நேரம் பற்றிய தகவல்களை வழங்கும் கூடாது ஆனால் நிறுவனத்தின் ஊழியர்களுக்கு தரவு பரிமாற்றத்திற்கும் பயன்படுகின்றது எதிர்பார்க்கப்படுகிறது வடிவத்தை சித்தரிக்க. எனவே, நேரம் மற்றும் தீ பாதுகாப்பு விதிகள் உள்ள வழிமுறையைப் இயல்பு பிரிக்கலாம்:

• அறிமுக மற்றும் திட்டமிடப்படாத;
• முதல்நிலை (ஊழியர்களின் வேலையிடமாகும் நேரடியாக கொண்டாடப்படுவது) மற்றும் மீண்டும்;
• இலக்காய் (உதாரணமாக, பணியிடத்தில் வெளியே நடத்தப்படுகிறது ஒரு வாடகை மாநாடு அறையில்) என்பதைப் பார்வையிடுவதன்.

அதிர்வெண் அல்லது தீ பாதுகாப்பு குறித்த விளக்கங்கள் அதிர்வெண் இயக்குநரகம் நிர்வாகத் திட்டத்தின் ஒப்புதல் பொறுத்தது.

யார் உற்பத்தியில் அறிவுறுத்துகிறார்?

பயிற்று இனத்தைப் பொறுத்து அது முடிவெடுப்பவர்களிடையே பல்வேறு மேற்கொள்ளப்படுகிறது. உதாரணமாக, திறப்பு நிறுவன நபர் ஊழியர்களுக்கு தகவல்களை வழங்குவதிலும் ஈடுபடுத்துகிறது தீ பாதுகாப்புக்காக பொறுப்பு தொழிற்சாலைகள் மற்றும் பிற நிறுவனங்களின். இந்த போது பயிற்று வகையான தடை ஏற்படுவதால் ஏற்படும் விதி என்று மட்டும் ஊழியர்கள் வேலைக்கு அமர்த்தினர்.

முதன்மை பயிற்று முகப்பு?

தீ பாதுகாப்பு குறித்த முதன்மை அறிவுறுத்தல் உட்பிரிவுகளாக நேரடியாக பொறுப்பானவர்கள் யார் நடைபெற்றது. இந்த நேரடியாக பணியிடதினுள் மே பாதுகாப்பு அதிகாரி விதிகள் பற்றி அறிய என்று பொருள். அதே நேரத்தில் தீ பாதுகாப்பு பற்றிய தகவல்களை பின்வரும் நபர்கள் உள்ளன:

• ஒரு தாவரத்திலிருந்து மற்றொரு (ஒரு அலகு மற்றொன்றுக்கு) மாற்றப்படும்;
• அனுபவங்கள் மற்றும் வழிமொழிந்தார் பகிர்ந்து கொள்ள வந்தார்;
• பயிற்சியாளர்களுக்கு மற்றும் பயிற்சி;
• ஊழியர்கள், முதல் முறையாக நிறுவனங்களில் இத்தகைய வேலைகளுக்கு எதிர்நோக்கும்.

மீண்டும் அறிவுரைகள் ஊழியர்கள்

தீ பாதுகாப்பு மறு ஆய்வு - நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் தெரிவிக்காமல் மேலும் பொருள் ஒருங்கிணைப்பதற்கு பொருட்டு பாடினார். அது வெளியே கட்டுமான பிரிவில் ஒருமுறை ஒவ்வொரு ஆறு மாதங்களுக்கு மேல் அடிக்கடி இடைவெளியில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது. மற்றும் சிறப்பு உபகரணங்கள் அதிகரித்துள்ளது அச்சுறுத்தல் நிலை ஊழியர்களுக்கு, கருப்பொருளாக பொருள் மீண்டும் ஒருமுறையாவது காலாண்டிற்கும் செய்யப்பட வேண்டும்.

திட்டமிடப்படாத அறிக்கை பாதுகாப்புத் தகவல்கள்

நிறுவனம் குறிப்பிட்ட மாற்றங்களில் இருக்கும் தீ பாதுகாப்பு ஆவணங்கள் செய்யப்பட்டன என்றால் திட்டமிடப்படாத விளக்கக் ஏற்படும். உதாரணமாக, புதிய நடவடிக்கைகள் மற்றும் அமைப்புக்கள் தீ பாதுகாப்பு தேவைகள் வெளியே ஒழுங்குமுறை அல்லது சட்ட செயல்கள் மாறிவிட்டன. மேலும் பின்வரும் சந்தர்ப்பங்களில் தகவல் உள்ளது:

• தொழிலாளர்கள் முன் ஏற்பட்டது இல்லை இப்போது புதிய உபகரணங்கள், கையகப்படுத்தும்;
• பழைய உபகரணங்கள் (நவீனமயமாக்கல், முக்கிய பாகங்களான மாற்று) மாற்றி போது;
• பார் ஜி.பி.எஸ் கோரிக்கை;
• ஒரு கட்டாய ஒரு ஆண்டு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட (எடுத்துக்காட்டாக, எளிய சாதனங்களைப்) நிறுவனம் உற்பத்தியை வேலையில் இடைவெளி வழக்கில்.

தீ பாதுகாப்பு (அது கீழே காணலாம் மாதிரி) மீது அப்படிப்பட்ட அறிவுரை பணியிட நிறுவன ஊழியர்கள் இரண்டு வெளியே கொண்டுசென்று ஒரு மிகவும் வசதியாக அறையில் விட்டு அவர்களை வழங்கப்படுகிறது. உதாரணமாக, பெரும்பாலும் நிறுவனங்கள் தலைகள் தங்களது ஊழியர்களுக்கு ஹோட்டல்கள் மற்றும் வளர்ச்சி மையங்களில் அறைகள் பூர்த்தி வாடகைக்கு.

தலைப்பு தகவல் தொழிலாளர்களில்

இலக்கு அறிவுறுத்தல் சேவைகளில் ஒன்றாக நேர விதியைச் படைப்புகளை மரணதண்டனை உற்பத்தியில் வந்த ஊழியர்கள், பொறுப்பு நபர் மூலம் செய்யப்படுகிறது. இந்த அறிக்கை தரவு அனுமதி அவசியமான பதிவு செய்யப் பட வேண்டியது, மற்றும் உற்பத்தி சுற்றுப்பயண ஒரு வகையான பணியை மேற்கொண்டு வந்தது.

யார் கூடாது?

தன்னார்வ சந்திப்பில் பத்தியில் மூலம் பொருட்படுத்தாமல் தங்களுடைய நிலைக்குச், அமைப்பு பணியாளர்கள் அனைவரையும் திறக்கப்பட்டுள்ளது. இதையொட்டி, தகவல் வகையை பிறர், குறிப்பாக தனிப்பட்ட நுணுக்கங்களை இருந்து, நோக்கம் மற்றும் தங்க நிறுவனத்தில் அவர்களது காலம் சார்ந்தது அதே வேண்டும். தீ பாதுகாப்பு ஜர்னல் விளக்கங்கள் எப்படி நடத்துவது என்பதில் தகவல், கீழே விவரிக்க.

ஜெர்னல் சரி செய்ய என்ன?

பயிற்று அனைத்து தகவல்களும் ஒரு பத்திரிக்கையை சேர்க்கப்படுவார்கள். நாம் ஆவணங்களை ஜிபிஎஸ் தேவைகள் பற்றி பேசினால், விளக்கக் பதிவுகள் கண்டிப்பாக தேவை:

• ஒன்றாக கோர்வையாக மற்றும் தைத்து;
• நிறுவனம் முத்திரை கொண்டிருக்கும் மற்றும் தொழிலாளர் துறை மணிக்கு பதிவு;
• (கவர் தாள் கொண்ட) ஒப்பந்தம் செய்யப்பட்டிருக்க;
• எண் இருக்க;
• விளக்கங்கள் தற்போதைய மற்றும் எதிர்கால வகையான தொடர்புடைய பதிவுகளின் கொண்டிருக்கின்றன.

தீ பாதுகாப்பு வழிமுறை: மாதிரி

எப்படி சரியாக எடுப்பதற்காக எல்லாம் செய்தீர்கள்? தீ பாதுகாப்பு பத்திரிகை உள்ள வழிமுறையைப் பொதுவாக பின்வரும் பொருட்களை, மற்றும் வரைபடங்கள் உள்ளது:

• வரிசை எண்;
• தேதி அறிவுரைகள்;
• முழு பெயர் மற்றும் பிறந்த instruktiruemogo நபர் தேதி;
• நிறுவனத்தின் நிலை மற்றும் வாழ்க்கை ஊழியர்கள் (மட்டும் மக்கள் instruktiruemyh பொருந்தும்);
• பயிற்று வகையான;
• (தகவல் திட்டமிடப்படாத வகையான) காரணம்;
• முதலெழுத்துகள் மற்றும் குடும்ப நபர் instruktiruemogo நிலையை;
• கையொப்பம் பயிற்றுவிப்பாளராக மற்றும் ஒரு நபர் வழிமுறைகளைக் கவனிக்கவு.

பத்திரிகையில் வெளியிடப்பட்டிருந்த நிறுவனத்தில் அறிவுறுத்தினார் மற்றும் வேலை பெற்றுள்ளனர் மாணவர்கள் மற்றும் பயிற்சி, வேலை நாட்களின் எண்ணிக்கையை குறிப்பிடப்படுகிறது முடியும்.

தீ பாதுகாப்பு கட்டுப்பாடுகள் துறையில் உங்கள் அறிவு சரிபார்த்து சோதனை அல்லது தேர்வில் ஒரு வகையான நடத்த மூலம் இருக்க முடியும்.